春回大地万象新，奋楫扬帆正当时。2月16日下午，必赢76net线路在A215隆重召开2024-2025学年第二学期开学教职工大会，全面部署新学期重点工作。学院领导班子成员及全体教职工齐聚一堂，以饱满的精神状态开启新学期的奋斗征程。会议由学院经理黄昌忠主持。
锚定目标谋发展 精细管理开新局
会议伊始，经理助理庞志刚围绕员工开学重点工作进行部署。他提出，要以“细致、精准、关怀”为原则，落实未返校员工动态追踪机制，通过辅导员一对一联系确认员工安全情况，确保“一个不落”；同时要求各班级以“收心聚力”为主题开展寒假收心班会，结合安全教育、心理健康教育和学业规划指导，帮助员工快速适应新学期节奏。针对学费催缴工作，他强调要“既有力度又有温度”，对经济困难员工建立帮扶台账，通过绿色通道、勤工助学等方式提供支持，切实保障员工权益。
教学为本强根基 创新驱动提质量
副经理罗静东对教学开课工作作出系统安排。她指出，新学期要以“高标准、严要求、新突破”为目标，全体教师需提前做好课程准备，确保教案、课件、教学设备“三到位”；同时学院将组建教学督导组，通过“推门听课”“师生评教”等方式强化教学质量监控。针对课程建设，她提出要深化“消防+科技”融合，鼓励教师开发虚拟仿真实验课程，并推动应急救援案例分析、智能消防装备操作等特色课程建设，打造具有行业引领性的教学体系。
党建引领铸师魂 固本强基促发展
党支部副书记欧洋从党建工作全局出发，提出“三强化一规范”工作思路。一是强化政治理论学习，要求支部通过“三会一课”、专题研讨等形式深入学习党的二十大精神，实施“党员教师思政能力提升工程”；二是强化师德师风建设，将开展“师德承诺践诺”活动，建立师德负面清单制度，在评优评先中实行“师德一票否决”；三是强化基层组织建设，规范党员发展流程，重点培养教学科研骨干教师入党，并按照“七个有力”标准以样板党支部为目标进行标准化建设。
四字箴言明方向 凝心聚力向未来
经理黄昌忠以“四字箴言”为纲，擘画学院发展新蓝图。
“变”——拥抱新变化，改变坏心态
他深入分析职业教育改革和消防行业数字化转型趋势，指出全体教职工要主动适应“新职教法”要求，摒弃“躺平”“守旧”心态，加快推进消防工程专业群升级，构建“岗课赛证”融通培养体系。
“立”——大处立师心，小处立人设
强调教师要胸怀“为党育人、为国育才”的使命担当，同时注重个人品牌塑造，通过打造“金课”、发表高水平论文、参与社会服务等方式提升专业影响力，做到“术业有专攻、育人有情怀”。
“齐”——事业贵齐心，协作靠团队
提出要打破教研室壁垒，组建“应急救援技术”“智慧消防”等跨学科团队，实施“揭榜挂帅”科研攻关机制，在省级教学成果奖申报、省级重点实验室建设等关键项目上形成合力。
“创”——成才贵自律，成功靠创新
要求教师以“四有”好老师标准严于律己，同时鼓励在教学中引入AR灭火演练、数字孪生火场等创新手段，推动“课堂革命”，培育具有创新能力的复合型消防人才。
奋楫扬帆再出发 勠力同心创辉煌
此次教职工大会的召开，让全体教职工明确了新学期的工作任务和目标，激发了大家的工作积极性。新学期，必赢76net线路将以此次大会为契机，以党建为引领、以教学为核心、以创新为动力，在建设高水平消防职业院校的征程上谱写新篇章！
文字：彭 禄
图片：王 峰
审核：欧 洋
